“百万英才汇南粤”佛山市南海区公民病院2025年3月合同制专业技艺职员（第二批）任用通告，报名时分：详睹通告，请考生众加合心。更众佛山病院任用,佛山卫生职业单元任用试验,广东人事试验的实质，请合心（广东卫生职业单元任用试验频道广东人事试验网）！

　　凭据事务必要，佛山市南海区公民病院公然任用合同制专业技艺职员。现制订任用计划通告如下：

　　9.吻合《广东省人力资源和社会保证厅粤港澳大湾区(内地)职业单元公然任用港澳住民收拾步骤》及本通告规则的港澳住民可报考;

　　10.经住培及格的临床医师，正在任用中依据《邦务院办公厅合于加快医学训诲革新成长的指点睹解》〔2020〕34号文精神干系规则奉行。面向社会招收的凡是高校应届卒业生培训对象培训及格当年正在医疗卫活力构就业的，正在任用、支使、落户等方面，按当年应届卒业生一致对付。对经住培及格的本科学历临床医师，正在职员任用、职称晋升、岗亭聘任、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士探求生一致对付。

　　应聘医技药护类岗亭的社会职员应具有岗亭干系的低级或以上卫生专业技艺职称。

　　应聘央浼有住院医师外率化培训及格证书岗亭的职员，入职报到时需供给及格证书或2025年住院医师外率化培训毕业查核及格干系说明。

　　7.近两年内正在广东省组织、职业单元招录(聘)试验、体检或调查中存正在违纪举动的职员;

　　8.范围招录的职员(聘任后即组成回避干系的，对实行了“两违举动”且情节重要的);

　　正在华南理工大学附庸第六病院(佛山市南海区公民病院)官网和微信群众号等渠道揭橥任用通告。

　　1.进入佛山市南海区公民病院官网，点击“人才任用-岗亭送达”，或直接点击下方链接直接进入我院任用编制，注册后完竣简历音信后举办岗亭申请。

　　2.完竣简历音信历程中，请务必按央浼上传干系资历说明质料(局部简历、身份说明文献、各阶段卒业证、学位证、专业技艺资历、职业资历品级证书、岗亭事务通过有用说明、其他紧急事迹说明质料等)，港澳进修、海外留学职员必需供给训诲部出具的留学回邦职员说明。

　　3.每位应聘者限报一个岗亭，请审慎填报，正在进入任用流程前可自行操作废止岗亭申请，如简历仍然进入任用流程后将无法操作废止或改正。

　　1.简历初筛：送达结束后，我院将择优筛选吻合股历的应聘职员进入查核合节。

　　查核由口试、笔试和执行查核两个合节构成，总收效各合节满分100分;按口试30%、笔试30%、执行查核40%的比例计较归纳收效;执行查核(含专业身手查核)合节凭据口试、笔试阶段收效从高分到低分排序，每个任用岗亭规定上按1:3的比例确定执行查核人选，口试、笔试阶段收效及格人数未抵达上述比例的，将一齐及格职员确定为入围执行查核职员。

　　(1)口试、笔试项目单项满分100分，并分离依据实质收效的50%的比例折算阶段收效。口试和本阶段的总收效及格分数均为60分，低于及格分数的应聘者视为查核不足格。

　　(2)执行查核(含专业身手查核)合节。执行查核期为7天，执行查核(含专业身手查核)合节收效低于60分的或执行查核期内显现干系景况的，视为查核不足格，不予任命。

　　查核由口试、执行查核两个合节构成，按口试50%、执行查核50%的比例计较归纳收效。

　　(1)口试项目单项满分100分，口试收效及格分数为60分，并依据实质收效的50%的比例折算阶段收效，低于及格分数的应聘者视为查核不足格。

　　(2)执行查核(含专业身手查核)合节，执行查核期为7天。执行查核合节(含专业身手查核)单项满分100分，执行查核(含专业身手查核)合节收效低于60分的或执行查核期内显现干系景况的，视为查核不足格，不予任命。

　　查核由口试和执行查核(含专业身手查核)两个合节构成，按口试40%、执行查核60%的比例计较归纳收效。执行查核(含专业身手查核)合节凭据口试收效从高分到低分排序，每个任用岗亭按1:3的比例确定执行查核人选，口试收效及格人数未抵达上述比例的，将一齐及格职员确定为入围执行查核职员。

　　(1)口试项目单项满分100分，依据实质收效的40%的比例折推算入归纳收效。本阶段的总收效及格分数均为60分，低于及格分数的应聘者视为查核不足格。

　　(2)执行查核(含专业身手查核)合节。执行查核期为7天，依据实质收效的60%的比例折推算入归纳收效。执行查核(含专业身手查核)合节收效低于60分的或执行查核期内显现干系景况的，视为查核不足格，不予任命。

　　为淘汰考生往返次数，提升任用功用，正在执行查核时候，我单元将同一按相合规则对完全参预执行查核合节的考生举办体检。体检对象放弃体检或因体检不吻合央浼的，将不确定为拟任命职员。

　　规定上执行查核合节停止后的10个事务日内，我单元将正在官方网站(“人才任用-最新通告”栏公告候选人总收效、体检结果和拟任命人选并予以公示，公示期为3天。

　　1.本计划冠有“以上”、“以下”的均含本级，如“本科以上”即含本科学历。

　　4.应聘者须允诺所填报的局部音信实正在、完全、无误，如正在任用历程中展现乌有音信将会即刻终止应聘，应聘者对填写音信及应聘质料的实正在性负担。原料审查时(贯穿全盘招录流程)展现填报原料不实的，或正在任用试验中作弊的，废止应聘资历。

　　5.各合节收效无误到小数点后两位，如显现归纳收效沟通景况，优先任命执行查核收效较高的考生。

　　6.如正在一场次任用中未能筛选出与岗亭完婚的应聘者，我院有权收回此岗亭举办从头任用。

　　7.入职报到时须准期得到卒业证、学位证、住院医师外率化培训及格证(2025年住院医师外率化培训毕业查核及格干系说明)等岗亭央浼的证件，不然不予任命。

　　8.任用试验停止后，若展现受聘职员有原料不实、重要违纪或制假举动的，随时展现随时解约或依据相合规则举办管制。

　　9.同专业的任用岗亭，应聘者如从命调配且不影响他人任命的条件下，病院可凭据实质景况对应聘者的任命岗亭举办调配。

　　10.任用时候请应聘职员维持电话流畅，实时答复病院平台发送的短音信、邮件，过期无答复者视为放弃。

　　11.为确保就手报名，倡议操纵谷歌浏览器并按央浼当真填写完全各项实质后确认递交。

　　12.应聘者存问妥保管局部用户名和暗码，一个身份证号只可注册一次，如遗忘用户名或暗码请联络。

　　13.应届生应聘职员，规定上正在任命公示停止5日内与我单元订立就业答应;如过期未订立答应，我单元有权废止任命。

　　原文题目：“百万英才汇南粤”佛山市南海区公民病院2025年度合同制专业技艺职员(第二批)任用通告-华南理工大学附庸第六病院(佛山市南海区公民病院)